{"id":47893,"date":"2021-08-31T23:06:41","date_gmt":"2021-09-01T04:06:41","guid":{"rendered":"https:\/\/l21.mx\/?p=47893"},"modified":"2021-08-31T23:08:06","modified_gmt":"2021-09-01T04:08:06","slug":"empresarios-comprometidos-his-way-at-work","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/l21.mx\/?p=47893","title":{"rendered":"Empresarios comprometidos: His Way at Work"},"content":{"rendered":"\n<p><\/p>\n\n\n\n<pre class=\"wp-block-verse\">El movimiento His Way at Work trae a Canc\u00fan una cumbre enfocada a impulsar compa\u00f1\u00edas con valores, que sean fuente de realizaci\u00f3n para empleados, clientes, proveedores y directivos<\/pre>\n\n\n\n<p><\/p>\n\n\n\n<p>En tiempos dif\u00edciles para la econom\u00eda global, derivado del impacto de la pandemia, contar con una estructura organizacional s\u00f3lida y cultura empresarial arraigada en todo el personal, es clave para el \u00e9xito de todo negocio. Sin embargo, esto se logra s\u00f3lo si los directivos aman a sus empleados y lo demuestran, con hechos, para que, en retribuci\u00f3n, todos los colaboradores se sientan identificados y comprometidos para progresar en conjunto. De eso y m\u00e1s, tratar\u00e1 la cumbre organizada por el apostolado His Way at Work (HWAW), que se llevar\u00e1 a cabo en Canc\u00fan, del 29 de septiembre al 1 de octubre.<\/p>\n\n\n\n<p>Se trata de la tercera edici\u00f3n en la ciudad; la primera fue en 2019 en Ciudad de la Alegr\u00eda, la segunda fue el a\u00f1o pasado en formado digital debido a la pandemia.<\/p>\n\n\n\n<p>Armando del Bosque, director internacional de HWAW, explic\u00f3 que es un evento para empresarios con prop\u00f3sito, \u201caquellos que ven en su compa\u00f1\u00eda mucho m\u00e1s que una m\u00e1quina de dinero, sino un llamado de Dios para mejorar la vida de las personas\u201d.<\/p>\n\n\n\n<p>La cita es en Atelier de Playa Mujeres; durante tres d\u00edas habr\u00e1 ponencias e intercambio de experiencias de directivos que ya han establecido en sus compa\u00f1\u00edas algunas directrices centrando todo en los valores, las doctrinas de Dios y ante todo, en engrandecer la vida de toda la estructura organizacional. Esto incluye a empleados y sus familias, directivos, clientes, proveedores e incluso la comunidad en donde se desarrollan.<\/p>\n\n\n\n<p>La respuesta ha sido muy positiva; \u201chay una gran hambre de hacer cambios, es algo que est\u00e1 pasando en todo el mundo\u201d, destaca Armando.<\/p>\n\n\n\n<p>En la primera edici\u00f3n invitaron a 20 personas del \u00e1rea de Recursos Humanos, pero acabaron yendo 100 personas, entre empresarios y sus directores de RH; en el segundo a\u00f1o, a la edici\u00f3n virtual se registraron 650.<\/p>\n\n\n\n<p>Esta vez es en formato h\u00edbrido, es decir, presencial y en l\u00ednea. El presidente mundial de Uniapac, que es la uni\u00f3n social de empresarios cristianos, que tiene como 40 mil empresas en todo el mundo, dar\u00e1 la presentaci\u00f3n magistral.<\/p>\n\n\n\n<p>Tambi\u00e9n habr\u00e1 participaci\u00f3n de empresarios destacados en el pa\u00eds, como Carlos Labarthe, de Gentera; Alfonso Gonz\u00e1lez, de Qualfon; adem\u00e1s de algunos de Estados Unidos, de Ciudad de M\u00e9xico, Guadalajara, Monterrey, Puebla, Quer\u00e9taro, Aguascalientes y Saltillo, adem\u00e1s de Quintana Roo.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image size-large\"><a href=\"https:\/\/l21.mx\/wp-content\/uploads\/2021\/08\/his-way-at-work-1.jpg\" data-rel=\"penci-gallery-image-content\" ><img fetchpriority=\"high\" decoding=\"async\" width=\"1024\" height=\"576\" src=\"https:\/\/l21.mx\/wp-content\/uploads\/2021\/08\/his-way-at-work-1-1024x576.jpg\" alt=\"\" class=\"wp-image-47894\" srcset=\"https:\/\/l21.mx\/wp-content\/uploads\/2021\/08\/his-way-at-work-1-1024x576.jpg 1024w, https:\/\/l21.mx\/wp-content\/uploads\/2021\/08\/his-way-at-work-1-300x169.jpg 300w, https:\/\/l21.mx\/wp-content\/uploads\/2021\/08\/his-way-at-work-1-768x432.jpg 768w, https:\/\/l21.mx\/wp-content\/uploads\/2021\/08\/his-way-at-work-1-1170x658.jpg 1170w, https:\/\/l21.mx\/wp-content\/uploads\/2021\/08\/his-way-at-work-1-585x329.jpg 585w, https:\/\/l21.mx\/wp-content\/uploads\/2021\/08\/his-way-at-work-1.jpg 1500w\" sizes=\"(max-width: 1024px) 100vw, 1024px\" \/><\/a><\/figure>\n\n\n\n<h2 class=\"kt-adv-heading_d1088f-4e wp-block-kadence-advancedheading\" data-kb-block=\"kb-adv-heading_d1088f-4e\"><strong>M\u00e1s all\u00e1 de recursos humanos<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p>Armando del Bosque se\u00f1ala que ellos consideran que el \u00e1rea o t\u00edtulo de Recursos Humanos ya est\u00e1 obsoleto; \u201choy por hoy, las empresas no pueden tratar a las personas como un recurso, sino como seres humanos, como hijos de Dios y eso hace toda la diferencia en la gente de RH, que lo \u00fanico que busca es contratar y despedir gente y lo que llamamos directores de misi\u00f3n, que se encargan de cumplir la misi\u00f3n de la empresa, que incluye cuidar y desarrollar a las personas, no s\u00f3lo darles d\u00e1divas, sino desarrollarlos, hacerlos mejores personas\u201d.<\/p>\n\n\n\n<p>Destaca que hoy en d\u00eda, m\u00e1s por la crisis y cambios que trajo la pandemia, es vital cuidar a los colaboradores. \u201cY no s\u00f3lo por ser buena gente, sino porque cada vez hay menos mano de obra. Y si no cuidas a tu gente, se te van a ir a donde los traten mejor; en Estados Unidos es un movimiento dur\u00edsimo, de conseguir que la gente est\u00e9 enganchada, que haya engagement\u201d.<\/p>\n\n\n\n<p>Agreg\u00f3 que el tema de este a\u00f1o es \u201cEsperanza en la empresa\u201d, para hablar de c\u00f3mo el mundo empresarial es la esperanza para un mundo mejor y c\u00f3mo la compa\u00f1\u00eda que vive los valores del evangelio y los principios de doctrina de la iglesia puede ser una esperanza para colaboradores, familias, clientes, proveedores y la comunidad donde se desarrolla.<\/p>\n\n\n\n<p>Debemos estar conscientes que hoy m\u00e1s que nunca es primordial avanzar hacia un mundo en el que la empresa y el trabajo son fuente de realizaci\u00f3n personal, debemos estar convencidos que en las fuentes laborales podemos experimentar la presencia de Dios todo el d\u00eda, a trav\u00e9s del servicio a nuestros semejantes.<\/p>\n\n\n\n<h2 class=\"kt-adv-heading_4384b0-19 wp-block-kadence-advancedheading\" data-kb-block=\"kb-adv-heading_4384b0-19\"><strong>Sin miedo<\/strong><\/h2>\n\n\n\n<p>De hecho, destac\u00f3 que Canc\u00fan es el epicentro de esta necesidad, porque hay muchas empresas de servicio \u201cy si hay un sector en la industria donde se siente si la gente est\u00e1 tratando de coraz\u00f3n o no, es en las empresas de servicio. Canc\u00fan y todo M\u00e9xico es un lugar de servicio, por eso todos los empresarios y directivos deber\u00edan ser m\u00e1s conscientes de la importancia de tratar muy bien, desarrollar e impulsar el bienestar de su gente\u201d.<\/p>\n\n\n\n<p>Ante las adversidades, destac\u00f3, \u201cel llamado es a no tener miedo a los retos; si cuidamos a nuestra gente, la gente cuida la empresa, as\u00ed de sencillo. Los colaboradores son nuestra empresa, si los tratamos como una m\u00e1quina, que los podemos reemplazar y tratar mal, as\u00ed van a tratar la empresa y no vamos a ser competitivos. Pero si amamos a nuestros empleados, estos van a amar la empresa, porque ellos son la empresa. Entonces hoy el llamado es a no tener miedo y a cuidar la gente\u201d.<\/p>\n\n\n\n<p>:::::::::::::::::::::::::::::::::::<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-pullquote\"><blockquote><p>\u201cEs un evento para cualquier empresario que se preocupa y quiera a su gente, que ve en su hacer una noble vocaci\u00f3n, no s\u00f3lo que quiera ganar dinero, porque tiene que darse cuenta que no est\u00e1n solos\u201d.<\/p><p>Armando del Bosque<\/p><p>Director internacional de HWAW<\/p><\/blockquote><\/figure>\n\n\n\n<p>:::::::::::::::::::::::::<\/p>\n\n\n\n<p>M\u00e1s informes<\/p>\n\n\n\n<p><a href=\"http:\/\/www.feenlaempresa.com\">www.feenlaempresa.com<\/a><\/p>\n\n\n\n<p>::::::::::::::::::::::::::::<\/p>\n\n\n\n<p>Movimiento mundial<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\"><li>* His Way at Work es una organizaci\u00f3n sin \u00e1nimo de lucro fundada en 2006 en Estados Unidos por Peter Freissle, un empresario de origen sudafricano-alem\u00e1n en Estados Unidos, tras implementar \u201cProgramas de Desarrollo Humano\u201d en su empresa.<\/li><li>* Es un programa de l\u00edderes empresariales para l\u00edderes empresariales, que contribuye al empoderamiento de los empleados para que puedan ayudarse entre s\u00ed.<\/li><li>* El objetivo es ayudar a las organizaciones a transformar y cuidar de los colaboradores, sus familias y las comunidades.<\/li><\/ul>\n\n\n\n<p>:::::::::::::::::::::::<\/p>\n\n\n\n<p>+150 empresas<\/p>\n\n\n\n<p>en 6 pa\u00edses (EU, M\u00e9xico, Colombia, Ecuador, Brasil y Chile), que han tocado a m\u00e1s de 50,000 empleados en los \u00faltimos a\u00f1os.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>El movimiento His Way at Work trae a Canc\u00fan una cumbre enfocada a impulsar compa\u00f1\u00edas 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