{"id":49419,"date":"2022-04-01T18:26:45","date_gmt":"2022-04-01T23:26:45","guid":{"rendered":"https:\/\/l21.mx\/?p=49419"},"modified":"2022-04-01T18:44:12","modified_gmt":"2022-04-01T23:44:12","slug":"afeet-q-roo-renueva-mesa-directiva-que-fortalecera-la-presencia-femenina-en-el-sector-turistico","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/l21.mx\/?p=49419","title":{"rendered":"AFEET Q. ROO RENUEVA MESA DIRECTIVA QUE FORTALECER\u00c1 LA PRESENCIA FEMENINA EN EL SECTOR TUR\u00cdSTICO"},"content":{"rendered":"\n<p>*Fortalecer la presencia de las mujeres en el sector tur\u00edstico con capacitaci\u00f3n, educaci\u00f3n, apoyo social y networking son algunas de las acciones de la nueva Mesa Directiva presidida por Leonor Villafa\u00f1a Caballero.<\/p>\n\n\n\n<p><strong>Canc\u00fan, Quintana Roo.-<\/strong> Trabajar para y con las mujeres, \u201cPorque AFEET Somos Todas\u201d, es el principal objetivo de la Asociaci\u00f3n Femenil de Ejecutivas de Empresas Tur\u00edsticas (AFEET) cap\u00edtulo Quintana Roo, que este jueves 10 de marzo, renov\u00f3 su Mesa Directiva y presidencia a cargo de Leonor Villafa\u00f1a Caballero, reconocida ejecutiva tur\u00edstica con amplia trayectoria en el sector.<\/p>\n\n\n\n<p>Leonor Villafa\u00f1a Caballero, a lo largo de sus 30 a\u00f1os de carrera en el sector tur\u00edstico, siempre ha participado para ampliar los espacios dedicados a las mujeres. \u201cReconozco en mis similares grandes virtudes, creo en las mujeres, en nuestras capacidades, en nuestra solidaridad, en el valor, la calidez y la calidad que cada una de nosotras podemos aportar en el \u00e1mbito profesional y claro familiar\u201d, detall\u00f3.<\/p>\n\n\n\n<p>\u201cEn los discursos se recalca que el turismo es una industria que promueve la equidad de g\u00e9nero y el empoderamiento en las mujeres, ya que podemos encontrar trabajos y ser emprendedoras, pero de acuerdo con el *Informe Mundial sobre las Mujeres en el Turismo 2010, realizado por la Organizaci\u00f3n Mundial de Turismo, el 54% de las personas que trabajan en el sector turismo son mujeres que ganan 14.7% menos que los hombres.<\/p>\n\n\n\n<p>En el conjunto de la econom\u00eda, las mujeres ganan un 16.8%menos. Asimismo, el 23.0% de las instituciones de turismo est\u00e1n dirigidos por mujeres y solamente el 20.7% de las secretar\u00edas de gobierno est\u00e1n dirigidas por mujeres.<\/p>\n\n\n\n<p>De forma similar, aunque las mujeres son la mayor\u00eda en la comunidad estudiantil de la educaci\u00f3n tur\u00edstica formal, son muchas las que carecen de formaci\u00f3n en capacidades de alto nivel y aptitudes interpersonales, necesarias para lograr una carrera profesional.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>\u201cSabemos que estas cifras reflejan una realidad y que se necesita un trabajo tit\u00e1nico y coordinado para revertirlas. Sin embargo, en AFEET Quintana Roo pensamos que hasta los \u201cgranitos de arena\u201d cuentan, por lo que desde nuestro organismo buscaremos contribuir al desarrollo personal y profesional de nuestras afiliadas, por medio de nuestras sesiones de capacitaci\u00f3n, talleres, jornadas de asistencia social y networking, entre otras acciones\u201d, enfatiz\u00f3.<\/p>\n\n\n\n<p>AFEET Nacional, se fund\u00f3 en 1970 con el objetivo de reunir a mujeres en puestos directivos y propietarias de empresas m\u00e1s representativas de la industria tur\u00edstica, fomentando la unidad, la cooperaci\u00f3n, la amistad y el networking entre sus socias.<\/p>\n\n\n\n<p>AFEET Quintana Roo lleva cinco a\u00f1os de integrarse, siempre siguiendo las directrices del organismo nacional.<\/p>\n\n\n\n<p>Por su parte, la presidente saliente Cachis Betanzos, quien durante su gesti\u00f3n promovi\u00f3 importantes proyectos enfocados en el tema del \u201cTurismo Inclusivo\u201d, ofreci\u00f3 su apoyo y compromiso para darle continuidad al proyecto, extendiendo el diagn\u00f3stico empresarial realizado con las socias de AFEET Quintana Roo, a todas las socias de AFEET a nivel nacional. Por \u00faltimo, felicit\u00f3 a la nueva presidenta y su mesa directiva, dese\u00e1ndoles mucho \u00e9xito en su gesti\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n<p>La Mesa Directiva 2022-2023, est\u00e1 integrada por: Leonor Villafa\u00f1a Caballero, Presidente; Maru Su\u00e1rez vicepresidenta primera; Iliana Zuzuarregui vicepresidenta segunda; Sasha Ancona secretar\u00eda; Claudia Sosa tesorera; Jane Garc\u00eda relaciones p\u00fablicas e institucionales y comunicaci\u00f3n; Ver\u00f3nica Iriarte coordinaci\u00f3n de eventos; Judit C\u00e1rdenas responsabilidad social y Maricruz Alfaro educaci\u00f3n.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>COMIT\u00c9S<\/p>\n\n\n\n<p>Membres\u00edas: Claudia Gamboa y G\u00e9nesis R\u00edos; Redes Sociales Itzel Voigt; Patrocinios: Susana Behredt, Norma Dom\u00ednguez y Ana Kiseleva.<\/p>\n\n\n\n<p>SOBRE LEONOR VILLAFA\u00d1A CABALLERO<\/p>\n\n\n\n<p>Naci\u00f3 en Acapulco Guerrero el 9 de marzo, llega a Canc\u00fan hace 30 a\u00f1os y funda junto con su esposo la empresa CARE software para restaurantes y bares en 1995 y Experiencia en Puerto Morelos DMC&nbsp;&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>A partir del a\u00f1o 2006 despu\u00e9s del hurac\u00e1n Wilma empieza a comercializar marinas. Actualmente es la directora comercial de Marina El Cid en Puerto Morelos, en sus m\u00faltiples actividades ha sido socia fundadora de AMMJE (12 a\u00f1os), fue socia fundadora de AFEET (*5 a\u00f1os) y socia fundadora de Mujeres 11 (10 a\u00f1os).<\/p>\n\n\n\n<p>PROPUESTAS&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Promover e impulsar a las socias de las empresas que representan.<\/p>\n\n\n\n<p>Dar continuidad a la responsabilidad social.<\/p>\n\n\n\n<p>Continuar con las relaciones institucionales y medios para posicionar a las socias dentro del ramo tur\u00edstico.<\/p>\n\n\n\n<p>&nbsp;Impulsar Quintana Roo en el entorno tur\u00edstico.<\/p>\n\n\n\n<p>&nbsp;NETWORKING&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Para hacer networking debemos conocernos y establecer alianzas para apoyarnos dentro y fuera de la asociaci\u00f3n.<\/p>\n\n\n\n<p>&nbsp;MEMBRES\u00cdAS<\/p>\n\n\n\n<p>En Quintana Roo las mujeres representan un alto porcentaje de empresarias, ejecutivas, directivas, gerentes y puestos clave, se invitar\u00e1 a estos niveles para sumar socias e invitar a qui\u00e9nes forman parte de la econom\u00eda tur\u00edstica como hoteler\u00eda, tour operadores, agencias de viajes, restaurantes y empresas proveedoras.<\/p>\n\n\n\n<p>RESPONSABILIDAD SOCIAL&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Desde la fundaci\u00f3n de la AFEET Quintana Roo, se estableci\u00f3 apoyar a la comunidad como uno de los principales objetivos, ya que cada vez se hace m\u00e1s necesario este apoyo, daremos continuidad a estos programas sociales enfocados siempre a resultados tangibles.<\/p>\n\n\n\n<p>EDUCACI\u00d3N&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Retomaremos los talleres, presentaciones de las socias para retroalimentar informaci\u00f3n y podamos aprender m\u00e1s de cada una de nosotras.<\/p>\n\n\n\n<p>Generar intercambios comerciales y de negocios.<\/p>\n\n\n\n<p>Tendremos en nuestras juntos mensuales c\u00e1psulas informaci\u00f3n para nuestro crecimiento profesional y personal.<\/p>\n\n\n\n<p>&nbsp;EVENTOS&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Se extender\u00e1 la invitaci\u00f3n a posibles socios o simpatizantes con un costo preferencial a nuestras juntas con expositores.<\/p>\n\n\n\n<p>RELACIONES P\u00daBLICAS, COMUNICACI\u00d3N Y MEDIOS&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Mantendremos relaciones con medios de comunicaci\u00f3n para tener boletines informativos sobre logros de las socias y de la asociaci\u00f3n. tenemos participaci\u00f3n en las asociaciones eventos tur\u00edsticos en representaci\u00f3n de la AFEET para tener presencia.<\/p>\n\n\n\n<p>&nbsp;REDES Y MARKETING&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>Seguiremos aportando informaci\u00f3n de las socias y sus empresas en las diferentes plataformas para dar mayor difusi\u00f3n como AFEET.&nbsp;<\/p>\n\n\n\n<p>\u201cFUENTE: Informe Mundial sobre las Mujeres en el Turismo 2010, Segunda Edici\u00f3n de la OMT.<\/p>\n\n\n\n<p>Para cualquier informaci\u00f3n: Alejandra Moncisbays R. Cel. 9982572442.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>*Fortalecer la presencia de las mujeres en el sector tur\u00edstico con capacitaci\u00f3n, educaci\u00f3n, apoyo social y&hellip;<\/p>\n","protected":false},"author":100,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"_lmt_disableupdate":"","_lmt_disable":"","_mbp_gutenberg_autopost":false,"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[],"class_list":["post-49419","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-sin-categoria"],"acf":[],"yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v27.3 - https:\/\/yoast.com\/product\/yoast-seo-wordpress\/ -->\n<title>AFEET Q. 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