A pesar de los avances, las mujeres en México y América Latina siguen enfrentando barreras laborales. Brecha salarial, falta de liderazgo femenino y escasa flexibilidad laboral son algunos de los principales desafíos
Cada 8 de marzo, el mundo conmemora el Día Internacional de la Mujer, una fecha que recuerda la lucha por la equidad de género en todos los ámbitos, incluyendo el laboral. Aunque las mujeres han logrado avances significativos en negocios, empresas y liderazgo, todavía enfrentan grandes desafíos. La brecha salarial, la falta de oportunidades de ascenso y la carga desproporcionada del trabajo doméstico siguen limitando su desarrollo profesional.
Para los CEOs y tomadores de decisiones, fomentar equipos diversos no es sólo un tema de justicia social, sino una estrategia clave para el éxito empresarial. Estudios demuestran que las empresas con liderazgo femenino y diversidad de género son más innovadoras y rentables. Sin embargo, alcanzar un equilibrio requiere voluntad, políticas claras y un compromiso real con la inclusión.
La comunidad de Urique, Chihuahua, recibe la 22ª edición del Ultra Maratón Caballo Blanco, una de las competencias más emblemáticas de México. Con más de 1,200 corredores de 16 países, el evento ofrecerá pruebas de 80K, 42K y 21K, además de una nueva categoría de 100 millas. Como parte del Festival Internacional de Turismo de Aventura, los ganadores tendrán pase directo al Ultra Trail du Mont Blanc. Esta carrera rinde homenaje a la cultura rarámuri y su legendaria resistencia, promoviendo el deporte y el turismo en la Sierra Tarahumara. Una prueba de resistencia, tradición y espíritu comunitario.
La feria ITB Berlin 2025 reafirma su liderazgo como foro clave en sostenibilidad y responsabilidad social en el turismo. Con más de 80 expositores de 26 países, el evento abordará temas como la compensación de carbono, el turismo regenerativo y la inclusión. Destacan paneles sobre diversidad en la industria, el impacto del cambio climático y la evolución de la cultura empresarial. Además, el ITB Transition Lab presentará modelos innovadores para un turismo más equitativo y responsable. Por primera vez, el evento incluirá una colaboración con una organización benéfica, permitiendo a los expositores contribuir con la comunidad local.
El Foro de las Mujeres, organizado por la Asociación de Clubes Vacacionales del Sureste (ACOTUR), regresa a Cancún con su segunda edición, consolidándose como un espacio clave para el diálogo sobre equidad e inclusión en el turismo. Con ponencias de líderes de la industria, el evento abordará temas como liderazgo femenino, sostenibilidad y empoderamiento económico. Este año, el foro enfatiza la colaboración entre mujeres y hombres para el desarrollo social y empresarial. Se espera superar los 350 asistentes del año pasado, fortaleciendo el compromiso con la igualdad en un sector clave para la economía del Caribe Mexicano. Será una jornada de inspiración, aprendizaje y networking de alto nivel.
Bacalar se convierte en el epicentro del sabor con la cuarta edición del Festival Gastronómico del Caribe Mexicano. Este evento reúne a los 12 destinos del estado para exhibir su riqueza culinaria a través de cinco pabellones que incluyen productos locales, platillos tradicionales y bebidas típicas. Además de degustaciones, contará con la presencia de productores, chefs y expertos en gastronomía regional. Con un enfoque en la identidad culinaria, el festival es una plataforma clave para posicionar la cocina quintanarroense más allá del turismo de sol y playa.