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Revista Latitud 21
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Noticias

PRICETRAVEL HOLDING, UNA DE LAS MEJORES EMPRESAS PARA TRABAJAR EN MÉXICO

por Latitud21 Redacción 27 abril, 2018

 

PriceTravel Holding se posicionó dentro de las mejores empresas para laborar en México, de acuerdo con el Great Place to Work, el ranking global que identifica y certifica a las empresas como lugares de alto nivel para trabajar.  
Durante la Ceremonia de Premiación del Ranking de Los Mejores Lugares para Trabajar en México 2018, PriceTravel Holding recibió el distintivo, ocupando el lugar 61 de la categoría de empresas de 500 a 5 mil colaboradores.
“Estamos muy emocionados de recibir este reconocimiento. Éste ubica a PriceTravel Holding como una empresa que ofrece a sus colaboradores credibilidad, respeto, imparcialidad, orgullo y compañerismo, lo cual se ve reflejado en el servicio a nuestros clientes”, comentó Celida Puente, Gerente de Marketing de PriceTravel Holding.
PriceTravel Holding cuenta con más  de mil quinientos colaboradores, quienes en su mayoría dicen sentirse orgullosos al encontrar en la empresa equidad de igualdad y respeto, así como hospitalidad y sentido de cercanía.
Lo anterior, contribuye para que la compañía subiera 22 posiciones dentro de este ranking, comparado con los resultados del año anterior, al pasar del lugar 83 al lugar 61.
Como Great Place to Work, PriceTravel Holding trabaja fuertemente en programas encaminados al crecimiento profesional de sus colegas, así como en políticas laborales que permiten la inclusión y motivación laboral.
“En PriceTravel Holding tenemos un fuerte compromiso con nuestros clientes, socios comerciales, y por supuesto con nuestro gran equipo de colaboradores, quienes hacen posible el éxito de la empresa; por ello, innovamos en nuestra cultura corporativa para lograr así ser una de las mejores empresas para trabajar en México” comentó Claudia Sánchez, directora de Recursos Humanos de PriceTravel Holding.
La empresa se distingue por contar con un gran número de millennials, lo cual incentiva a la compañía a estar siempre a la vanguardia en términos de mejores prácticas, que esta generación valora.
La clasificación realizada por el Great Place to Work permite reconocer a las empresas proactivas en el tema de cultura organizacional, confianza, transparencia, compañerismo son algunas de las características que definen a cada una de las organizaciones presentes en este ranking.

Medicina del viajero: la nueva tendencia de la prevención

por Latitud21 Redacción 27 abril, 2018

 

La globalización y el acelerado desarrollo tecnológico han impactado en el número de viajes internacionales que se realizan en todo el mundo, tanto por negocios como por esparcimiento. La Organización Mundial del Turismo (OMT), en su informe Panorama del Turismo Internacional 2017, señaló que, durante los últimos 60 años, los turistas internacionales han pasado de 25 millones en 1950 a mil 235 millones de turistas en 2016.

Con este crecimiento en el número de traslados internacionales, también ha surgido una necesidad entre los viajeros frecuentes: el cuidado de la salud y la prevención de enfermedades. Al desplazarse entre lugares con diferentes condiciones climáticas, variados ambientes, situaciones sanitarias diversas, dietas distintas y agentes patógenos endémicos de ciertas zonas, los visitantes deben estar prevenidos para evitar padecimientos indeseados.

Para tratar, pero principalmente, para prevenir el contagio o adquisición de estas enfermedades, ha sido desarrollada la emporiatría, mejor conocida como medicina del viajero. Su objetivo es realizar un diagnóstico oportuno de la salud del paciente previo a realizar su viaje, y de acuerdo con las condiciones del lugar que vaya a visitar, administrar las vacunas o tratamientos necesarios para evitar contraer ciertos padecimientos típicos o potenciales de la región que visitará el turista.

Aunque esta disciplina no es nueva, hoy en día está cobrando mayor relevancia entre viajeros internacionales de todo tipo, desde estudiantes universitarios de intercambio y personas que realizan constantes viajes de negocios, hasta familias enteras que salen de vacaciones a descubrir un nuevo país. Sergio Sánchez, director de Comunicación de Passport Health México, clínica especializada en medicina del viajero, explica que esto se debe principalmente a que “las personas hoy en día tienen un mayor acceso a la información. Saben que la salud es una prioridad en todo momento, y al viajar quieren asegurarse de estar en condiciones óptimas de poder disfrutar de su travesía”.

Aunado a esto, el creciente flujo de viajeros entrando y saliendo de diferentes áreas en el mundo ha obligado a los organismos gubernamentales de algunos países a imponer medidas preventivas para los visitantes que llegan a su territorio. “En Brasil o en muchos países de África, por ejemplo, es un requerimiento obligatorio para sus visitantes el estar vacunados contra la fiebre amarilla, una enfermedad viral transmitida por mosquitos que habitan en dichos países”, añadió Sánchez.

Debido al proceso de diagnóstico y valoración de la salud del viajero, los médicos expertos recomiendan realizar estas revisiones en un periodo de entre cuatro a seis semanas de anticipación al viaje, para prevenir cualquier problema y administrar todas las vacunas que sean necesarias.

“Estos procedimientos de diagnóstico tardan alrededor de 45 minutos, pues debemos valorar todos los riesgos posibles para los pacientes de acuerdo con el destino que visitan y las actividades que llevarán a cabo. Es importante que los pacientes acudan a clínicas especializadas y certificadas. En Passport Health estamos en contacto directo con el Centro de Control de Enfermedades, la Organización Mundial de la Salud, la Organización Panamericana de Salud y fuentes de vigilancia de epidemias en todo mundo que constantemente monitorean brotes de enfermedades y otros peligros para la salud”, destacó Sergio Sánchez.

Entre las medidas de prevención con mayor demanda se encuentran la vacunación contra enfermedades transmitidas por mosquitos, como la fiebre amarilla o el dengue, y las vacunas para prevenir enfermedades que se pueden encontrar en agua o comida contaminada como hepatitis A o tifoidea; así como el asesoramiento para prevenir padecimientos como la diarrea del viajero y las insolaciones.

¡Los pequeños también entienden de finanzas!

por Latitud21 Redacción 27 abril, 2018

Se acerca el 30 de abril –Día del Niño en México– y creemos que es una buena ocasión para recordar que nadie nació sabiendo administrar su dinero, sino que es algo que aprendemos paso a paso. Por esta razón, es conveniente brindarles a los niños las herramientas y conocimientos necesarios para que tengan un mejor mañana formando hábitos desde pequeños. Este tema cobra particular importancia si consideramos que en México existen más de 39.2 millones de niñas, niños y adolescentes de entre 0 Y 17 años de edad, lo cual representa 32.8% del total de la población a nivel nacional y en un futuro será la generación económicamente activa.

En algunos años, muchos de ellos ya tendrán ingresos y gastos, por lo que es nuestro deber enseñarles hoy cómo sobrevivir al mundo adulto y formar hábitos de ahorro para que en un futuro tengan la base de saber administrar sus finanzas personales. Sí, es un tema que puede parecer muy complejo en un primer vistazo, sin embargo, enseñarles a los niños aspectos de finanzas personales puede llegar a convertirse en un juego divertido sin que lo noten como algo aburrido.

A continuación algunos consejos que te serán de utilidad para lograrlo:

1.- ¿De dónde viene el dinero?

Es recomendable comenzar explicando a los pequeños de dónde viene el dinero. Esto les ayudará a dimensionar el trabajo que tienen que  hacer papá y mamá para obtener los ingresos del hogar y entender que los recursos financieros no son infinitos. Para ello, dependiendo de la edad de tus hijos, puedes hacer un juego en el que ellos tengan un “empleo” por el cual recibirán un sueldo o premio, siempre y cuando cumplan con sus funciones. De esta forma lograrán comprender que los adultos salen todos los días de casa para obtener el dinero con el cual se adquiere comida y ropa para la familia, además de juguetes para ellos.

2.- ¿Cómo organizamos el dinero en casa?

Ahora que los pequeños del hogar ya saben de dónde proviene el dinero, el siguiente paso es enseñarles a organizar sus finanzas de una forma fácil y didáctica. Una buena idea es incluirlos en el desarrollo del presupuesto (ya sea semanal, quincenal o mensual) de la familia. Si no suelen hacer uno, este es un buen momento para comenzar, y de esta forma, enseñarles aspectos importantes sobre planeación económica, resaltando que es recomendable apegarse a su plan. Incluso, en conjunto con ellos, puedes desarrollar un pequeño tablero, con cartulina o sobre algún pizarrón, en el que los ayudes a realizar su propio presupuesto personal con base en el dinero que reciben, incluyendo el dinero para la escuela y su “domingo”.

3.- Ahora, hablemos de metas y ahorro

El siguiente paso es enseñarles sobre ahorro y metas financieras, dos temas que están estrechamente ligados entre sí. Para comenzar, puedes platicar con ellos para saber si tienen alguna meta que deseen alcanzar, como tener un nuevo juguete o videojuego, ir al cine o comprar sus dulces favoritos. Una vez que lo tengan claro, puedes ayudarles a hacer un dibujo con este objetivo y ponerlo en un lugar donde lo puedan ver constantemente, para no olvidarlo. Esto los motivará a guardar su dinero para cumplir el objetivo y a la larga podrán aprender que es importante no gastar de más hasta cumplir la meta que se propongan.

Asimismo, puedes aprovechar esta ocasión para contarles cuáles son tus metas financieras y qué estás haciendo día tras día para cumplirlas. Por ejemplo, que el 10% de tu ingreso mensual lo destinas como ahorro voluntario en tu cuenta individual de retiro para cuando seas mayor y ya no trabajes, así les estarías enseñando dos lecciones en una: la importancia de tener finanzas sanas y el ser prevenido para su edad adulta en un futuro (¡por muy distante que parezca!).

4.- Una pequeña guía nunca está de más

Si quieres conocer más acerca de cómo puedes fomentar buenos hábitos financieros en tus hijos, puedes buscar algunos libros o materiales didácticos que te serán de utilidad. Por ejemplo, la Comisión Nacional para la Protección y Defensa de los Usuarios de Servicios Financieros (Condusef) cuenta con un sitio web especializado en temas de educación financiera para niños.

Con estos consejos podrás pasar momentos de mucha diversión con los pequeños del hogar, al tiempo que les ayudarás a evitar que se endeuden a lo largo de su vida o que tengan una mala administración económica. También, podrán apreciar la importancia del trabajo que sus padres realizan para que todos en casa tengan los bienes que necesitan o desean adquirir. Recuerda que lo importante es hacer que estos momentos de aprendizaje sean lúdicos, divertidos y entretenidos para ellos, así podrán tener buenos hábitos financieros que les permitirán tener un mejor futuro.

 

Grupo Viva Aerobus incrementó 49% sus ingresos operativos totales en el primer trimestre de 2018

por Latitud21 Redacción 27 abril, 2018

Grupo Viva Aerobus, tenedora de Viva Aerobus, la aerolínea de ultra bajo costo de México, reportó un incremento de 49% en sus ingresos operativos respecto al mismo periodo de 2016, alcanzando un total del mil 992 mdp.

Este aumento fue resultado de la confianza que depositaron más de 2.1 millones de pasajeros que eligieron a Viva Aerobus como su opción de vuelo. De esta manera, Viva Aerobus incrementó en 30% el total de pasajeros este trimestre, en comparación con el mismo periodo de 2017. En esta línea, el factor de ocupación se situó en 87.4%, un aumento de 0.8 puntos porcentuales en relación con el 1T 2017.

«Estas cifras confirman, de nueva cuenta, lo atractivo de la propuesta de valor de Viva Aerobus, que combina los precios más competitivos, con un servicio enfocado al cliente. De esta manera, Viva Aerobus continúa creciendo en su participación en el mercado de la aviación doméstica, con un 17.5% al cierre de marzo de 2018», señaló Gian Carlo Nucci, Director General de Grupo Viva Aerobus.

Como parte del compromiso por ofrecer una alternativa real de ultra bajo costo de manera eficiente, este trimestre se ha celebrado la incorporación de José Golffier como Chief Financial Officer de Grupo IAMSA y Grupo Viva Aerobus, reportando directamente a Gian Carlo Nucci.

José Golffier ha tenido una exitosa carrera profesional, desempeñando roles directivos y estratégicos de alto rango, entre los que destacan director general en greenTEK Ventures, vicepresidente de desarrollo comercial en General Electric y director de Intel Capital en Intel. De esta manera, ha cosechado una sobresaliente experiencia en finanzas corporativas, análisis financiero, fusiones y adquisiciones y banca de inversión.

Asimismo, Viva Aerobus continúa con sus planes de expansión nacional y modernización de flota. En este sentido, en este trimestre se recibió una nueva aeronave Airbus A320ceo y se lanzó la nueva ruta Mérida-Tuxtla Gutiérrez. Como resultado de estos esfuerzos, la capacidad de la aerolínea, medida en asientos disponibles, aumentó en 27%.

Paradisus Playa del Carmen finalista de los Premios Turismo para el Mañana 2018 del WTTC

por Latitud21 Redacción 27 abril, 2018


Paradisus Playa del Carmen La Perla & La Esmeralda resultó finalista de los Premios Turismo para el Mañana (Tourism for Tomorrow 2018), que organiza el Consejo Mundial de Viajes y Turismo (WTTC por sus siglas en inglés) para reconocer las mejores prácticas de turismo sostenible dentro de la industria a nivel mundial.

En el marco de la cumbre anual de la WTTC, celebrada en Buenos Aires, Argentina, el jurado calificador seleccionó a este exclusivo resort de la cadena Meliá Hotels entre las tres mejores iniciativas presentadas en la Categoría de Medio Ambiente junto con la Isla Chumbe Coral Park, de Tanzania y el Aeropuerto de Hong Kong.

“Paradisus Playa del Carmen es un resort comprometido a restaurar su hábitat local y proteger las especies con las que comparte el ecosistema”. El hotel es un buen ejemplo de cómo Meliá Hotels integró su modelo de Responsabilidad Social Corporativa en el negocio. Además de proteger cuatro hectáreas de manglar, tres hectáreas de bosque bajo y las dunas costeras, el hotel también está restaurando corales en el Arrecife Mesoamericano”, señaló el Director General del resort, Conrad Bergwerf.

Como parte de sus prácticas amigables con el medio ambiente el resort opera un Centro de Convenciones de carbono neutral que le permite albergar eventos  de cero emisiones, al tiempo que dirige un club de naturaleza para jóvenes, fomenta el uso de bicicletas entre su personal y mejora el acceso de la comunidad local e instalaciones de bienestar al donar una ciclopista y un parque de deportes.

La Presidenta y Directora Ejecutiva de WTTC, Gloria Guevara Manzo comentó que “este año los finalistas del Premio Tourism for Tomorrow demuestran cuán diverso es el compromiso de nuestro sector con el crecimiento sostenible. Las categorías de premios están diseñadas para demostrar que cada jugador en la industria de viajes y turismo tiene un papel que desempeñar para llevar el sector a un futuro más responsable”.

El Consejo Mundial de Viajes y Turismo (WTTC por sus siglas en inglés) es un foro para líderes empresariales en la industria de viajes y turismo que busca crear conciencia sobre uno de los sectores económicos más grandes del mundo, que genera 313 millones de empleos y el 10.4 por ciento del PIB mundial.

El objetivo principal de los premios anuales Tourism for Tomorrow es el reconocer las mejores prácticas de turismo sostenible basadas en operaciones respetuosas con el medio ambiente, apoyar la proyección del patrimonio cultural y natural, y los beneficios directos al bienestar social y económico de la población local en destinos de viajes en todo el mundo. Sus cinco categorías son Premio a la Comunidad, al Destino, al Medio Ambiente, a la Innovación y a la Gente.

REALIZA THE HOME DEPOT ACCIONES EN FAVOR DEL MEDIO AMBIENTE

por Latitud21 Redacción 27 abril, 2018

En el marco del Día Mundial de la Tierra, conmemorado el 22 de abril, asociadas y asociados de The Home Depot Playa del Carmen, realizaron acciones de limpieza y conservación de áreas verdes en el parque turístico Xcaret y en el vivero de las instalaciones de la institución Flora y Fauna de México A.C.

Conscientes de la importancia de cuidar nuestro planeta, más de 20 asociados se reunieron para quitar la maleza de plantas, trasplantar y sembrar nuevas flores, así como limpiar el vivero y recoger la basura del parque en el que se lleva a cabo el Programa de Conservación de Tortugas Marinas, contribuyendo a la conservación y mejora del medio ambiente.

“Meses como éste, en el que celebramos el Día de la Tierra, es muy importante analizar qué estamos haciendo por cuidar el planeta en el que vivimos. Por eso todos los asociados de The Home Depot, nos sentimos orgullosos de poder realizar este tipo de actividades que nos pone en contacto con el medio ambiente, pero principalmente, podemos aportar nuestro granito de arena para tener un mundo más verde,” afirmó Rocío Córdova, asociada de la tienda The Home Depot Playa del Carmen.

Esta jornada forma parte del Programa Nacional de Voluntariado “Equipos Depot”, a través del cual año con año The Home Depot beneficia a miles de personas. Tan solo en 2017, se realizaron 725 jornadas en las 32 entidades del país.

Además de las actividades de Responsabilidad Social que implementa la empresa, como jornadas de voluntariado y donaciones a instituciones que benefician al medio ambiente, The Home Depot considera la conservación del medioambiente como una de sus prioridades y por ello el 100% de sus tiendas implementan sistemas que generan ahorros de más del 40% en el consumo eléctrico. Además, busca concientizar a cada vez más mexicanos poniendo a su alcance productos con tecnología sustentable para reducir el consumo de energía, agua y luz en el hogar.

Así, The Home Depot México refrenda su compromiso de generar mejores condiciones sociales, de dignidad y calidad de vida en aquellos lugares donde se encuentra, reafirmando así su condición de Empresa Socialmente Responsable.

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