Ritesh Agarwal, fundador y CEO del Grupo OYO Hotels, renunciará al 100% de su salario anual, como respuesta a la emergencia sanitaria.
Además, el equipo de liderazgo ejecutivo de la empresa también tomará
recortes salariales voluntarios.
Con los sectores de viajes, hospitalidad y turismo entre los más afectados por el COVID-19, todos los ejecutivo de OYO darán parte de su dinero para diversas estrategias.
Iniciarán con 25%, algunos optando por una cantidad adicional sin tope, y otros subiendo hasta 50%.
Estas medidas son para permitir extender el periodo de reservas de inversión de la compañía.
Por ello, Ritesh Agarwal, el Fundador y CEO del Grupo OYO, decidió renunciar al 100% de su salario por el resto del año.
Agarwal dijo que «la situación actual en todo el mundo es profundamente sensible. OYO está haciendo todo lo posible para apoyar con sus limitados recursos en esta pandemia».
Agregó que están creando centros de aislamiento y búsqueda de
un lugar seguro para quienes brindan primeros auxilios.
«Estoy agradecido con mi equipo de liderazgo, que también ha hecho recortes salariales y ha apoyado a la empresa durante estos tiempos difíciles».
Afirmó que en OYO están comprometidos con la lucha en contra del COVID-19 e intentarán ayudar a la gente y asegurar el éxito a largo plazo de la empresa-